Les spécificités de l’intérim, de par la nature temporaire des missions, la relation tripartite (entre l’intérimaire, l’agence d’emploi et l’entreprise utilisatrice) et la délégation des intérimaires dans des secteurs accidentogènes ont incité les partenaires sociaux à s’emparer du sujet de la santé et la sécurité au travail de longue date.
Les études de l’OIR ont vocation à nourrir le débat des partenaires sociaux et ouvrir des pistes de réflexion et d’amélioration des dispositifs existants.